Sözleşmelerde, 270 saate kadar yapılan fazla mesailerin ücretin içerisinde kabul edilebileceği Yargıtay Kararlarında sabittir. Hafta tatili ve genel tatil çalışması ise fazla mesai olmayıp ücret içerisinde kabul edilemez. İşveren hafta tatili ve genel tatil çalışması karşılığında çalışana o günün ücretini zamlı olarak ödemek zorundadır.
Fazla Mesainin Ücrete Dahil Edilmesi
- Konuyu başlatan admin
- Başlangıç tarihi
Benzer Konular
Popüler Konu
Daha Fazlası
|
|
Fazla Mesai Hesaplama
|
Çevrimiçi Üyeler
Şu anda çevrimiçi üye yok.
Öne Çıkan Kaynaklar
-
Kaynak ikonu
Yeni Kaynaklar
-
Mors Alfabesi ÇeviriMors Alfabesi Çeviri isimli içerik, konuyla ilgili olarak ihtiyacı olanlara rehber olmak ve destek s
- admin
- Güncelleme:
-
8 Saat Dönen Vardiya Çizelgesi8 Saatlik Dönen Vardiya Çizelgesi Hazırlama işlemlerinin nasıl yapıldığını öğreten Excel dosyasıdır.
- admin
- Güncelleme:
-
-
Madde Bağımlılığı Danışmanlık HizmetiExcel ile hazırlanmış Madde Bağımlılığı Danışmanlık Hizmeti
- admin
- Güncelleme:
-
-
İnşaat Çalışanı Değerlendirme FormuExcel ile hazırlanmış İnşaat Çalışanı Değerlendirme Formu
- admin
- Güncelleme:
Sitemiz bir forum sitesi olduğu için kullanıcılar her türlü görüşlerini önceden onay olmadan anında siteye yazabilmektedir. 5651 sayılı yasaya göre bu yazılardan dolayı doğabilecek her türlü sorumluluk yazan kullanıcılara aittir. 5651 sayılı yasaya göre sitemiz mesajları kontrolle yükümlü olmayıp, yasaya aykırı yada telif hakkı içeren paylaşımlar BURADAN bize ulaşıldığı taktirde, ilgili konu en geç 48 saat içerisinde kaldırılacaktır. Sitemizde Bulunan Videolar YouTube, Facebook, Dailymotion, v.b. video paylaşım sitelerinden alınmaktadır. Telif hakları sorumluluğu bu sitelere aittir. Videoların hiç biri sunucularımızda bulunmamaktadır.